Henrik Mansson rejoint le management de Mövenpick Hotels & Resorts
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Henrik Mansson rejoint le management de Mövenpick Hotels & Resorts
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Catégorie : Europe - Carrières
- Nominations
Ceci est un communiqué de presse sélectionné par notre comité éditorial et mis en ligne gratuitement le 18-09-2006
Le Suédois Henrik Mansson vient rejoindre la direction de la chaîne hôtelière internationale d’origine suisse et assurera dès le 2 octobre 2006 la fonction de Senior Vice President Human Resources, succédant à Richard Oehler. Richard Oehler est nommé Senior Vice President Operational Standards & Systems. Ses nouveaux domaines de compétences seront l’assurance qualité, les standards opérationnels et les technologies de l’information pour les Mövenpick Hotels & Resorts.
Diplômé de la Cornell’s School of Hotel Administration d’Ithaca, USA, Henrik Mansson a une longue expérience internationale à son actif dans le secteur des ressources humaines. A partir de 2002 et pendant trois ans, il a assumé les fonctions de Head of Human Resources & Quality pour les hôtels européens du groupe Le Méridien. Il avait assuré précédemment diverses fonctions de direction du personnel et des opérations pour Rezidor SAS Hotels & Resorts et faisait partie du management des anciens hôtels SARA en Suède et de l’hôtel d’Angleterre de Copenhague. Avant de rejoindre Mövenpick, il travaillait au Royaume-Uni comme Directeur des ressources humaines pour le groupe Elior.
Dans le cadre de la forte stratégie d’expansion engagée par la chaîne hôtelière internationale en Europe, au Moyen-Orient, en Afrique et en Asie, Henrik Mansson aura à répondre aux exigences croissantes en matière de ressources humaines et s’attachera à promouvoir les valeurs fortes de l’entreprise et la culture des employés.
„Nous sommes très heureux d’accueillir en la personne de Henrik Mansson un spécialiste expérimenté au sein des Mövenpick Hotels & Resorts“, déclare Jean Gabriel Pérès, President & CEO. „Henrik Mansson vient parfaitement compléter la direction et va continuer à développer le positionnement des Mövenpick Hotels & Resorts comme l’un des employeurs privilégiés de l’hôtellerie haut de gamme.“
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