Accor poursuit son engagement sur le thème de la diversité (France)
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Accor poursuit son engagement sur le thème de la diversité (France)
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Catégorie : Europe - France
Ceci est un communiqué de presse sélectionné par notre comité éditorial et mis en ligne gratuitement le 05-08-2011
Deux tables rondes animées par des représentants de l'ORSE (Observatoire sur la Responsabilité Sociétale des Entreprises), sont venues rythmer la journée. Un premier débat a été organisé sur la fonction « diversité » au sein des entreprises et le second, sur le déploiement de la politique diversité à l'international.
Accor participe à l'élaboration d'un guide pratique
Sous l'égide des membres de l'ORSE, un groupe de travail composé d'acteurs clés (experts des réseaux spécialisés, entreprises, partenaires sociaux...) dans le domaine de la prévention des discriminations et de la promotion de la diversité, a réalisé un guide pratique regroupant les « Best practices » à appliquer au sein de l'entreprise.
Résultat d'une année d'échanges, ce document, composé de 18 fiches** thématiques a pour vocation de devenir un outil de référence pour les entreprises ou pour toute personne souhaitant obtenir plus d'information sur le sujet. Surtout, il contribue à mettre la diversité un peu plus au cœur des préoccupations des entreprises.
En plus d'avoir participé à la rédaction, Accor a également fait partie des exemples cités dans le guide au travers de plusieurs thèmes suivants et notamment :
La charte internationale de la diversité, signée en 2010, qui s'appuie sur 7 engagements, comme la lutte contre la discrimination ou la possibilité de réussir pour tous....
Le programme international de formation, afin d'accroître l'internationalisation de son management dans le but de créer un vivier de managers internationaux prêts à prendre de nouvelles responsabilités opérationnelles à court et moyen termes.
*MEDEF - organisation patronale représentant des dirigeants des entreprises françaises.
Découvrir les fiches**
http://www.orse.org/site2/index.php
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