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Superviseur Restauration (H/F) Hôtel Sax - Ouverture en cours - 5 étoiles ou plus (Paris, France)
Contrat : CDI Expérience : IndifférentSalaire : Selon expérienceLes valeurs : L'amour du client | L'esprit d'équipe | L'excellence en permanence | La compliance | Le dépassement | Découvrez ici vos avantages ! Jours de congés hebdomadaires consécutifs : 2 Avantages : Horaires continus, pas de coupure.
Adjoint(e) Responsable Restaurant Louis Vuitton (H/F) White 1921 Saint Tropez - Hôtel 4 étoiles (Saint Tropez, France)
Contrat : CDD Expérience : ExpérimentéSalaire : 3300 - 3500
Superviseur Restaurant (H/F) H4 Hotel Wyndham, Paris Pleyel Resort - Hôtel 4 étoiles (Saint-Denis, France)
Contrat : CDI Expérience : ExpérimentéSalaire : Salaire compétitifDécouvrez ici vos avantages ! Jours de congés hebdomadaires consécutifs : 2 Avantages : ✓ CDI – Contrat à durée indéterminée ✓ Rémunération compétitive ✓ Projet d’ouverture ✓ Tarifs employés avantageux dans nos hôtels
Assistant(e) Responsable Restauration - CDI (H/F) Hôtel du Louvre - Hôtel 5 étoiles (Paris, France)
Contrat : CDI Expérience : ExpérimentéSalaire : selon expérience
Superviseur Restauration (H/F) Grand Hôtel du Palais Royal - Hôtel 5 étoiles (Paris, France)
Contrat : CDI Date de début du contrat : Dès que possibleExpérience : IndifférentSalaire : 2600 - 2600Les valeurs : Générosité | L'humain | Possibilités | Rencontres | Découvrez ici vos avantages ! Jours de congés hebdomadaires consécutifs : 2 Avantages : Remboursement du Pass Navigo à hauteur de 75% Double Indemnité Compensatrice Nourriture par jour travaillé Rémunération sur 13 Mois (après la période d'essai) Jour off garanti le jour de son anniversaire ou le lendemain au choix Expérience Paristory : une nuitée petit-déjeuner inclus pour deux personnes dans l'hôtel dans lequel vous travaillez afin de vivre l'expérience client (au bout d'un an d'ancienneté) Tarifs préférentiel staff & friends & family dans l'ensemble de nos hôtels (sur demande et sous réserve de disponibilité) Participation aux évènements groupe (staff party, anniversaires du mois, employé du mois, comité des évènements Paristory...)
Assistant Responsable Restaurant (H/F) Hôtel Belles Rives - Hôtel 5 étoiles (Antibes, France)
Contrat : CDD Durée : 8 moisExpérience : ExpérimentéSalaire : 2800Les valeurs : Bienveillance | Développement durable | Maison Familiale | Satisfaction client | Découvrez ici vos avantages ! Jours de congés hebdomadaires consécutifs : 2
MIT (Manager In Training) - Superviseur Restauration (H/F) Four Seasons Hôtel George V - Palace (France) (Paris, France)
Contrat : CDI Date de début du contrat : Dès que possibleExpérience : IndifférentSalaire : Selon ExpérienceDécouvrez ici vos avantages ! Logement : Solution proposée en matière de logement Jours de congés hebdomadaires consécutifs : 2
Responsable restauration (H/F) Le Château de la Tour (Gouvieux, France)
Contrat : CDI Date de début du contrat : 2025-01-18//Expérience : ExpérimentéSalaire : Selon profil
Assistant Responsable Restauration (H/F) Hôtel Sax - Ouverture en cours - 5 étoiles ou plus (Paris, France)
Contrat : CDI Expérience : ExpérimentéSalaire : Selon expérienceLes valeurs : L'amour du client | L'esprit d'équipe | L'excellence en permanence | La compliance | Le dépassement | Découvrez ici vos avantages ! Jours de congés hebdomadaires consécutifs : 2 Avantages : Horaires continus, pas de coupure.
Assistant Responsable Restauration (H/F) Hôtel Vernet - Hôtel 5 étoiles (Paris, France)
Contrat : CDI Date de début du contrat : Dès que possibleExpérience : ExpérimentéSalaire : Selon expérienceLes valeurs : Dynamisme | Elégance | Esprit de famille | Générosité | Sur mesure | Découvrez ici vos avantages ! Jours de congés hebdomadaires consécutifs : 2 Avantages : - CDI 39 heures / semaine - 2 jours de repos consécutifs - Pressing d'entreprise - Expérience Vernet à validation de la période d'essai (nuit + diner au restaurant + pdj) - Expérience B Signature (2 nuits offertes dans nos hôtels parisiens) - Remboursement transports 50% - Mutuelle prise en charge par l'employeur à hauteur de 70% - Prime de Cooptation de 300€ brut à chaque coopté validé - Intéressement annuel - Contribution employés 5% par mois !