Poste recherché : Assistant(e) Gouvernant(e) d'étage Référence : n°258893 Ville : Paris Pays : France Contrat : CDD (saisonnier) Salaire : Discuté au cours des entretiens Expérience : Expérimenté Statut du poste : Employé Catégorie du poste : Hébergement / Étages Date de mise en ligne : 03/03/2025 Offre toujours d'actualité pour la semaine du 31/03/2025
Shangri-La Paris, recrute...
Assistant(e) Gouvernant(e) d'étage (H/F)
DESCRIPTIF DE L'OFFRE
En tant qu'Assistant(e) Gouvernant(e) d’Étage vous participer à garantir à nos clients une expérience inoubliable dans un cadre d’exception.
Aux côtés des Gouvernants d’Étage, vous veillez à la propreté impeccable des chambres, des couloirs et des espaces communs, tout en supervisant et coordonnant le travail des Femmes de Chambre et des Équipiers d’Étage. Vous contrôlez minutieusement chaque détail afin d’assurer le respect des standards de qualité les plus exigeants.
Garant(e) du bien-être de nos clients, vous répondez à leurs demandes avec réactivité et discrétion, tout en assurant le bon fonctionnement des équipements, le suivi des stocks de linge et des produits d’entretien.
Vous travaillez en étroite collaboration avec les autres services de l’hôtel – Réception, Room Service, Technique – et jouez un rôle clé dans la fluidité des opérations grâce à votre sens de l’organisation et de la communication.
PROFIL RECHERCHÉ
Organisé(e) et rigoureux(se), vous avez un sens aigu du détail et savez gérer votre stress avec professionnalisme. Votre esprit d’équipe et votre capacité à motiver vous permettent d’encadrer et d’accompagner efficacement vos collaborateurs.
Une première expérience réussie dans un poste similaire au sein d’un établissement haut de gamme est indispensable.
La maîtrise de l’anglais est requise pour ce poste.
AVANTAGES
Temps de travail badgé : heures supplémentaires récupérées ou payées
Avantages Nourriture au restaurant du personnel & Indemnités Nourriture
Uniforme fourni et blanchi par l’hôtel
Transport en commun pris en charge à 50%
Mutuelle prise en charge à 75% dès l’embauche
Primes diverses : intéressement, recommandation…
Avantages CSE de l’hôtel : participation abonnement sportif, réduction places de cinéma…
Réductions dans nos restaurants, nos chambres, sur les produits du Spa, ainsi que pour des nuits dans les autres hôtels du groupe
* Trop de privilèges au Shangri-La Paris pour être tous listés ici.
UNE CARRIÈRE EXCEPTIONNELLE À L'HORIZON !
PRÉSENTATION DE NOTRE SOCIÉTÉ
L’hôtel Shangri-La Paris, inauguré en 2010, a été le premier écrin européen du prestigieux groupe Shangri-La. Niché dans l’ancien hôtel particulier du prince Roland Bonaparte, ce lieu d’exception allie l’élégance intemporelle du patrimoine français à l’excellence contemporaine de l’hôtellerie de luxe. Véritable icône parisienne, il est connu pour son hospitalité authentique et chaleureuse.
Le groupe hongkongais Shangri-La offre un monde d’opportunités incluant hôtels, immobilier et concepts de restauration. Animé par un esprit pionnier et une attitude « can do », il emploie des salariés passionnés et techniquement compétents, qui travaillent ensemble pour relever des défis ambitieux et saisir de nouvelles opportunités.
Au Shangri-La Paris, vous évoluerez dans un cadre prestigieux où l’excellence repose sur le savoir-faire des équipes. Respect, humilité, courtoisie, bienveillance et altruisme sont au cœur de nos valeurs, et nous vous accompagnons à chaque étape de votre carrière.
Si cela vous inspire et que vous souhaitez offrir des expériences inoubliables à nos clients, postulez dès maintenant pour tenter de rejoindre les équipes d’un des plus beaux palaces parisiens.
Nous sommes impatients de vous rencontrer !
Distinction Palace & 5 étoiles Forbes
Hôtel : 100 chambres et suites avec vue exceptionnelle sur la Tour Eiffel et la Seine
Restauration : Restaurant cantonnais gastronomique Le Shang- Palace, Restaurant La Bauhinia et sa Terrasse, Bar Le Botaniste et ses Lounges
IMPORTANT : prière de ne pas contacter le Journal des Palaces pour des questions concernant les offres, notamment pour connaître la suite donnée à votre candidature. Nous vous remercions de contacter directement le recruteur.
