Le Barthélemy Hôtel & Spa recrute...

Chef comptable (H/F)

PASSEPORT EUROPEEN OBLIGATOIRE

• Enregistrer les opérations comptables et financières en comptabilité et dans le logiciel de suivi des immobilisations,
• Gérer les provisions FNP (Factures Non Parvenues) et le suivi des factures en attente de validation dans Zeendoc.
• Effectuer la saisie et le suivi des charges constatées d'avance.
• Vérifier et contrôler les factures avant clôture comptable mensuel.
• Effectuer les paiements des loyers au 1er de chaque mois et assurer un suivi Excel des loyers et charges locatives.
• Gérer les paiements fournisseurs deux fois par mois.
• Superviser le contrôle des relevés fournisseurs.
• Participer à la clôture mensuelle et annuelle des comptes en collaboration avec les commissaires aux comptes.
• Préparer les documents et justificatifs nécessaires aux audits financiers.
• Effectuer la vérification des comptes et le lettrage comptable.
• Assurer la réconciliation des comptes intercompagnies (Intercos).
• Effectuer la saisie des opérations bancaires et assurer leur suivi.
• Suivre et analyser les dépenses par carte bancaire société.
• Assurer l'import des transactions cartes bancaires (Visa, Mastercard, Amex, Banque).
• Superviser la mise à jour la base de données des contrats et assurer leur suivi comptable.
• Assurer la gestion et l'organisation des emails en lien avec les fournisseurs et partenaires financiers.
• Participer à l'amélioration des processus comptables et des outils de gestion.
• Etablir les déclaratifs fiscaux

Savoir-être :

• Avoir une tenue vestimentaire et s'assurer d'avoir une hygiène corporelle irréprochable
• Doit être apte à communiquer de façon professionnelle et courtoise en français et en anglais
• Doit savoir lire et écrire dans ces mêmes langues pour faciliter la communication
• Doit être perspicace et réactif
• Esprit organisationnel
• Sens du travail d'équipe
• Confidentialité
• Sens commercial
• Aisance relationnelle

Compétences techniques :

Connaissance indispensable de la comptabilité française et anglaise Expérience d'au moins 3 ans à un poste similaire ou en cabinet Maitrise des logiciels Sage Compta, Maîtise du Pack Microsoft Office, Excel en particulier Connaissance des logiciels Infor HMS, Zeendoc serait un plus Connaissance des méthodes comptables de l'industrie hôtelière serait appréciée mais pas nécessaire Autonomie

Les avantages que vous aurez en nous rejoignant : Logés (à 2 minutes si véhiculé ou 15 minutes à pied) ou prime de logement possible (si poste basé à Saint-Barthélemy) Parking privatif réservé au staff à côté de l'hôtel Pointeuse d'heures en début et fin de shift : heures supplémentaires récupérées ou payées Pourboires sur bulletins de paie Aide pour la prise de charge du billet d'avion retour en fin de saison (si poste basé à Saint-Barthélemy) Deux jours de repos consécutifs par semaine Réductions staff dans l'établissement (pour vous et votre famille) et avec des prestataires sur l'île (restaurants, activités nautiques, véhicules, magasins...) Uniforme fourni & blanchi Mutuelle et repas Participation à la vie sociale de l'entreprise (anniversaires, évènements... si poste basé à Saint-Barthélemy) Dès la deuxième saison :

Favorisation des promotions en interne Prime d'ancienneté

Poste à pourvoir dès juin 2025Basé à Saint-Barthélemy (Antilles Françaises) ou à Champillon (France 51160) / Paris

• Visitez le site internet de la société
• Visitez la page Société sur LinkedIn
• PRÉSENTATION COMPLÈTE DE CETTE SOCIÉTÉ : offres, envoi d'une candidature spontanée, réseaux sociaux...

Le Barthélemy

Nombre de chambres et suites : 46
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