STAGE DE 4 A 6 MOIS A PARTIR DE MARS 2025. PAS D'ALTERNANCE
Sous la direction de la Directrice Commerciale et Marketing et de la Chargée de Communication,
Le/la Stagiaire Marketing & Communication aide au développement et à la mise en oeuvre des projets et supports de communication interne ou externe de l'hôtel pour attirer et fidéliser la clientèle.
Il / Elle prépare le contenu à destination de l'ensemble des canaux de communication. Il / Elle assiste la Chargée de Communication dans son quotidien à la fois sur la création, comme sur le reporting et l'analyse des performances.
MISSIONS SPECIFIQUES
Pôle Communication & Marketing
- Participer à la création du contenu photos et vidéos dans le respect de l'identité de la marque
- Organiser et coordonner les shootings photo ou vidéo avec les différents départements de l'hôtel
- Participer à la création des e-brochures, des flyers et des présentations en adéquation avec la charte graphique et l'identité visuelle de la marque
Pôle Relations Publiques
- Participer à l'organisation de séjours (ou visites) de journalistes, d'influenceurs et créateurs de contenu
- Assurer la veille des retombées presse/influenceurs
- Aide à la coordination d'évènements PR / pop-ups
Pôle Digital
- Participer activement à la conception, à la rédaction et à la planification des contenus diffusés sur les réseaux sociaux (Instagram, Facebook et LinkedIn)
- Community management de nos réseaux sociaux
- Participer activement à la mise à jour de nos sites web (mise à jour, optimisation, contenu...)
- Conception de notre newsletter mensuelle
- Veille concurrentielle
- Suivi de performances, bilan des opérations marketing
Pôle Evènementiel
- Aider à l'organisation des évènements internes
- Aider à l'organisation et à la création des supports relatifs aux animations commerciales
Ambassadeur de l'hôtel et de ses valeurs: Humanité, Excellence, Intégrité, Innovation
Esprit d'équipe : Il est essentiel à votre réussite professionnelle et garantit au client l'expérience d'un séjour d'exception. Vous êtes engagés pour la diversité des personnes et des idées.
Savoir-être : Il est indispensable au déploiement de votre savoir-faire
- L'esprit de service
- Les règles du savoir-vivre et de préséance (amabilité, discrétion, politesse, disponibilité)
- Présentation personnelle et comportement à adopter
Impact positif : Vous avez conscience de votre influence sur la société et la planète, et vous agissez pour l'améliorer. En tant que membre de notre équipe, vous participerez activement à nos initiatives de RSE, contribuant ainsi à notre engagement envers la durabilité environnementale et sociale.